达累斯萨拉姆，2015年1月14日 —— 上月， 约500名达累斯萨拉姆青年男女参加了节能、 可再生能源技术和绿色创业的操作培训。

培训课程由联合国人居署与国际劳工组织合办，在达累斯萨拉姆的职业教育与培训局（VETA）开设。

培训的目的和长期目标

培训的主要目的是培养青年在节能技术方面的技术能力，赋权青年成为可再生能源手段的积极推行者。长期目标是赋权青年制定可行的绿色商业计划，创办盈利性的绿色企业，在改善青年生计的同时，减少不可持续的资源消耗的负面影响。

培训课程分为两个部分，联合国人居署负责提供节能和可再生能源技术方面的技术技能，国际劳工组织负责提供绿色创业和商务发展的软技能培训。联合国人居署的模块包括对青年开展节能培训，内容有针对居住建筑、绿色建筑和被动式建筑设计的能源审计。课程极为注重实践操作，学完课程学员就能够设计可再生能源产品。

完成绿色创业培训，青年学员能够制定个人乃至9人团队的可再生能源技术商业计划。9人团队商业计划将通过竞赛选出优胜者，由国际劳工组织颁发启动资金。

青年公民如何赚取收入和保护环境

在闭幕式上，联合国人居署的奥耶班吉·奥耶因卡教授（Oyebanji Oyenyinka）指出，城市的失业青年人数正在迅速增多，要求所有各方立即行动起来，保障青年公民的就业。他呼吁青年利用习得的技能，确认市场的空白，创办可再生能源技术的企业，不仅帮助自己赚取收入，也能保护环境。

“通过操作培训，你们大家都明白了，我们进口的一些产品可以使用本地的资源来制造。你们需要的只是决定、克服困难的意愿和应对挑战的决心。”奥耶班吉教授总结。

出席闭幕式的还有新闻青年文化体育部常务副秘书Elisante Gabriel教授、国际劳工组织首席技术顾问Jelous Chivore和坦桑尼亚职业教育与培训局（VETA）地区代表等。

Elisante教授感谢联合国人居署和国际劳工组织举办这次培训，督促青年利用本地的机会，而不是仅仅依赖政府支持来解决就业问题。“青年需要改变他们的心态，追求创新，制造市场需求的产品。这样做，有助于青年把他们面对的挑战变为商业机遇，”他说。

Jelous Chirove先生指出，青年可以把习得的技术和制造的能源产品转变成巨大的商机，从而为青年创造就业。国际劳工组织将向伊拉腊（Ilala）、特梅克（Temeke）和Kinondoni的五队创业青年提供25000美元，作为启动资金。深入阅读了解青年。